Som Fredrik pleier å si når han vil ha feedback, “det er noen andre som har laget dette, jeg vil diskutere hvor bra det funker”
Kritisere sammen!
På dagens meny står:
.
Let’s go!
☀️😎
Unix | Verden |
---|---|
Strukturert og fint | 💥💥🕺🕺💃💃🔥🔥 |
Ting er som det skal | Helt kaos |
Ganske gøy | |
Deterministisk | Stokastisk |
Begrenset effekt | Ubegrenset potensial |
verden :: så kaos at kolonnene mine blir dyttet til siden!
Kommentarer fra Oddmund:
Fra Teodors forrige lyntale:
En deskriptiv sannhet stemmer overens med observasjoner
En preskriptiv sannhet får gode ting til å skje
Det er forskjell på å kunne ting og å smakfullt kunne få de rette tingene til å skje.
Ved å se på preskriptive “sannheter” som opsjoner kan du teste “sannhetene” og se hvor bra de funker.
https://garasjen.slack.com/archives/C01KB5RSAU9/p1623913168093200
Teodors regler for å vinne (WIP):
Altså:
Opsjoner er skikkelig nyttige. (verdivurdering)
Året er 2025 - Vake-aksjer omsettes for NOK 10 000,- per aksje.
Hva bør prisen på opsjon til å kjøpe vake-aksjer i 2030 for 20 0000,- per aksje være?
A - gratis - “det er jo verd mindre i dag!”
B - NOK 1 000 - “antar det er cirka 1/10 sjanse for at Vake går til himmels, vi vil være med på festen.”
Nå har dere en opsjon på å komme med innspill — men ikke en plikt :)
Adam, du lager denne React-komponenten. Og Alice, du implmenterer dette API-et som jeg har spesifisert opp i OpenAPI fordi OpenAPI Er Best. Så kommer dere tilbake til meg, så skal jeg si om det er Bra eller Dårlig.
eller
Vi trenger å vise kjærledyr-ansatt-relasjoner. Jeg vil at vi får opp forslag til hvordan API-et kan se ut, og hvordan vi kan presenterere relasjonene til brukeren.
? Hvordan liker du å jobbe? (bonus: hvilken måler outcome? og output?)
Mer: https://svpg.com/lead-with-context-not-control/
Eksempler:
Nå du er villig til å brette ut dine opsjoner og diskutere, får andre innsikt.
Du gir andre innflytelse.
Samtidig får du innflytelse.
Fordi andre kan velge å følge opsjoner du tilbyr!
Mer: Extreme Ownership, Jocko Willink Kapittel 10: “Leading Up and Down the Chain of Command”
Hva hvis alle får opsjoner, som gir handlingsrom til å gjøre en god jobb?
Hadde ikke det vært fint? Om vi kan få til en hel kultur som er sånn?
Eller .. er det sånn allerede, her hos oss?
🤔 🤔 🤔 🤔 🤔 🤔 🤔 🤔
Ny opsjon til å komme med innspill!
🥁
Opsjonsorientert:
Oddmund og Teodor: strategi som portefølge av strategiske opsjoner.
“Vitenskap”: forskere jobber med å lage opsjoner på virkelightetsmodeller, og falsifisere eksisterende modeller.
Forsker postulerer en hypotese basert på en magefølgelse
Stemmer hypotesen overens med eksperimenter / observasjoner?
Ikke? Kast den i sølpla, den er falsifisert!
Forklarer den mange observasjoner? OK — da kan den forfremmes til en teori
Forklarer den ikke lenger virkeligheten? Da gir vi den sparken.
Mersmak? Prøv:
Opptak 2022-02-02: https://drive.google.com/file/d/1YmJLqVJ_KbemHqIkeMl2GOUlseFeQ8VX/view
Publisert i #general 2022-02-02: https://garasjen.slack.com/archives/C03AAUVL9/p1643800616902019